Nom non divulgué, II
| Numéro d’immatriculation |
Non divulgué |
| Date de décision |
27
août
2024
|
Imposition de conditions, Levée de la suspension
Dans sa décision datée du 27 août 2024, un sous-comité du comité de l’aptitude professionnelle (révision) de l’AIINB a accepté une offre de résolution alternative de plainte (« ORAP ») entre l’AIINB et la personne inscrite. La personne inscrite a admis avoir travaillé avec des facultés affaiblies, apporté et utilisé une drogue illicite à son travail et discuté de son utilisation avec un collègue et à portée de voix des patients. La personne inscrite a admis avoir eu une dépendance à une drogue illicite, l’avoir utilisée fréquemment en dehors du travail et avoir souvent eu les facultés affaiblies ou été incapable de se présenter au travail, ce qui a mis les patients à risque. Le comité de l’aptitude professionnelle (révision) de l’AIINB a accepté la preuve médicale démontrant que la personne inscrite est maintenant apte à exercer la pratique infirmière et a ordonné que la suspension de son immatriculation imposée par le comité des plaintes le 21 décembre 2021 soit levée et que l’immatriculation de la personne inscrite fasse l’objet de conditions.
La personne inscrite a volontairement accepté que sa pratique soit assujettie à des conditions, notamment :
- de l’éducation corrective liée à l’éthique de la profession infirmière;
- des évaluations de rendement de l’employeur ou des employeurs de la personne inscrite à compter de la date de son retour à la pratique infirmière;
- la continuation de ses traitements médicaux et de psychothérapie, assister à des réunions de groupe de rétablissement, s’abstenir de consommer des drogues récréatives et illégales;
- des rapports écrits soumis par des professionnels de la santé qui traitent ou conseillent la personne inscrite;
- se soumettre à des tests de dépistage aléatoires de drogues;
- payer une partie des frais associés à la plainte;
- fournir à ses employeurs une copie de la décision et de l’ordonnance du comité de l’aptitude professionnelle (révision) et informer l’AIINB de tout changement d’adresse ou d’employeur.
